Арсеньевская авиационная компания «Прогресс»

Коллективный трудовой спор разгорается в арсеньевской авиакомпании «Прогресс». Работодатель, ссылаясь на Указы Президента о нерабочих днях в России, пытается оптимизировать издержки за счет зарплат работников. Профсоюз, опираясь на те же Указы, бьется за сохранение зарплат заводчан.
Камнем преткновения стали два приказа об оплате труда, изданных работодателем без согласования с профсоюзом, и принятое следом Положение №71/2020 «Об оплате нерабочих дней». Согласно этому документу заработная плата за нерабочие дни производится в размере тарифной ставки (оклада) с учетом районного коэффициента и дальневосточной надбавки. При этом ни особенности условий труда, ни индивидуальные показатели эффективности, ни специфика выполняемой работы не учитываются.

— Отдельные категории рабочих-сдельщиков уже потеряли за март- апрель до 40 тыс. руб., что составляет 40-50% от их средней зарплаты до введенного в стране и регионе режима самоизоляции. Те, кто находится на окладной системе оплаты труда, недополучили 8-10 тыс. руб. Притом, что завод с 13 апреля работает в полную силу, и на предприятии трудятся более 5 тысяч человек, — рассказал профлидер завода «Прогресс» Андрей Никулин.

Источник — http://fppk.org/news/events/18920/

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Температура (°C)
-1.8
CO (µg/m3)
432
Влажность (%)
56
PM 2.5 (µg/m3)
7